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人力资源经理

 
岗位信息
  • 更新时间:2019-10-16
  • 学历:本科
  • 工作地点:鹰潭市-余江县
  • 语言要求:英语
  • 工作年限:5-10年
  • 招聘人数:1
  • 月薪:0-0元
  • 性质:私营企业
岗位要求
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;4、推动公司理念及企业文化的形成;5、制定公司人力资源整体战略规划;6、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;7、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;8、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;9、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;10、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
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